Réparations aux mineurs grévistes de 1948 : 635.000 euros déjà versés

tempsreel.nouvelobs.com, 28/02/2015

Quelque 635.000 euros ont déjà été versés à des mineurs et des ayants droit en réparation de licenciements abusifs survenus après d’importantes grèves en 1948 et 1952, a indiqué vendredi le ministère de la Justice.

Vue générale du meeting tenu devant le puits de Couriat, en présence des mineurs en grève, le 27 octobre 1948 (c) Afp

A ce jour, six mineurs, quatre conjoints survivants de mineurs décédés et cinq fratries d’enfants de mineurs (13 au total) ont perçu chacun l’allocation forfaitaire de 30.000 euros, exonérée d’impôt et de cotisation sociale.

Les enfants de mineurs, ainsi que 24 autres descendants, ont également perçu l’allocation spécifique de 5.000 euros qui compense symboliquement leur exclusion de la bourse des mines. La bourse des mines a été créée en 1946 pour apporter un soutien financier aux enfants scolarisés de mineurs.

Les hébergements d’urgence n’ouvriront qu’à partir de -5°C

Normalement, les centres d’hébergement d’urgence du Nord (et sur tout le territoire) ouvrent le 1er novembre. Mais cette année, une circulaire nationale stipule que l’ouverture ne peut avoir lieu si la température n’a pas atteint les -5°C.

© France 3 Une circulaire du ministère du Logement conditionne l’ouverture des centres d’hébergement d’urgence de nuit à une température d’au moins -5°C.

France 3, 20/11/2014

Les températures ne sont pas encore tombées en dessous de 0 et pourtant le Samu social reçoit déjà toutes les nuits plusieurs centaines de demandes d’hébergement. Dans son communiqué de presse sur la veille saisonnière, la préfecture du Nord explique que « celle-ci prévoit l’activation du dispositif lors des différentes phases de dégradation climatique, conformément aux orientations nationales ».

Appel des métallos du Nord / Pas de Calais à manifester au salon de l’auto

Appel de la CGT Métallurgie du Nord / Pas de Calais à manifester le 16 octobre au matin devant le salon de l’automobile à Paris :

Appel en PDF : Déclaration Région Métallurgie Nord_Pas de Calais 16_10_14

SNCF : dans le Nord – Pas-de-Calais, la grève reconduite jusqu’à lundi inclus au moins

La grève se poursuit à la SNCF du Nord – Pas-de-Calais, et ça devrait se poursuivre lundi, voire mardi. Ce vendredi matin, à l’issue de l’assemblée générale organisée à Lille par les syndicats CGT et Sud Rail, les cheminots ont voté pour la reconduction du mouvement jusqu’à lundi inclus.

Pour l’heure, une journée d’action a également été votée pour mardi, avec un rassemblement devant la gare Lille – Flandres et des prises de parole. La reconduite du mouvement est étroitement liée à l’évolution des négociations ce week-end.

Des Roms s’installent à la Bourse du travail de Lille

La centaine de personnes, qui avaient été évacuées de leur campement plus tôt dans la journée de lundi, a été invitée par un syndicat étudiant à investir la Bourse du travail.

Les Roms ont été évacués du parking qu’ils occupaient à Villeneuve d’Ascq le 25 octobre.

Une centaine de Roms évacués lundi matin du parking de l’université de Lille 1 à Villeneuve d’Ascq (Nord) ont investi lundi soir les locaux de la Bourse du Travail de Lille à l’invitation d’un syndicat étudiant, selon des sources concordantes. 

Auby : grève des chauffeurs Delcroix contre la pression au travail

L’Observateur du Douaisis,29 octobre 2013 :

Lundi 28 octobre, une partie des 180 chauffeurs des transports Delcroix, basés à Auby, s’est mis en grève pour soutenir deux collègues mis à pied et obtenir des engagements clairs sur leur emploi.

Alors que la pluie s’intensifie dans le Douaisis ce lundi matin du 28 octobre, les 40 chauffeurs de l’entreprise de transport Delcroix, basée à Auby, poursuivent leur grève, commencée quelques heures plus tôt.

Marcq-en-Baroeul : Colère des ouvriers de VG Goossens

AFP, 17 octobre 2013 :

Des salariés de l’imprimerie VG Goossens en liquidation judiciaire à Marcq-en-Baroeul (Nord) ont piégé jeudi le bâtiment avec des bouteilles de gaz pour obtenir un plan social, au sixième jour de grève de la faim de deux d’entre eux, a constaté l’AFP.

Deux salariés VG Goossens en grève de la faim

France 3 Nord – Pas de Calais, 13 octobre 2013 :

Objectif : « partir la tête haute et avec le maximum ». Ils disent avoir « tout tenté » pour attirer l’attention sur le sort des 130 ex-salariés de cette entreprise liquidée le 4 septembre.

Depuis samedi, ils sont passés à une forme d’action extrême : la grève de la faim. Stéphane et Bruno, installés dans un local de leur usine, attendent que les patrons du groupe belge Van Genechten (VG), propriétaires de leur entreprise centenaire depuis 1193, acceptent de négocier le versement d’indemnités de licenciement supra-légales. Ils veulent « partir la tête haute et avec le maximum », résume l’un d’eux.

Manifestations de Rroms dans le Nord-Pas de Calais

Roubaix (la Voix du Nord, 3 octobre 2013) :

Depuis le début de l’après-midi, une cinquantaine de Roms manifestent devant les locaux du centre communal d’action sociale de Roubaix. Celui-ci a dû être fermé au public. Un autre groupe s’est installé devant l’hôtel de ville.

Manifestation devant le CCAS de Roubaix

Escortés par des syndicalistes de la CGT, une cinquantaine de Roms évacués dernièrement du camp du Galon-d’Eau à Roubaix se sont rendus devant les locaux du CCAS (centre communal d’action sociale). Principale voire unique revendication : avoir un logement. Alors qu’une délégation de quatre ou cinq personnes est actuellement reçue par la direction du CCAS, les Roms continuent de manifester devant l’entrée, avenue des Nations-Unies. Le CCAS a dû être fermé au public.

Saint-Amand : débrayage solidaire d’une salariée mise à pied chez Outinord

La Voix du Nord, 17 septembre 2013 :

Depuis 10h ce mardi matin, une grève est lancée au sein de la société de fabrication de coffrage métallique Outinord, à Saint-Amand-les-Eaux. En cause : la mise à pied à titre conservatoire, jugée « totalement abusive et inacceptable » d’une salariée, dans un contexte de climat social dégradé.

« C’est la goutte d’eau qui fait déborder le vase. » Pour Patrick Dufour, secrétaire du comité d’entreprise, la décision de la direction d’Outinord de mise à pied à titre conservatoire d’une salariée « fragile » ne passe pas. Revenue dans l’entreprise en mi-temps thérapeutique après plus d’une année d’arrêt de travail, cette salariée, « empêchée de faire son travail », aurait prononcé une injure entraînant la mise à pied.