Archives de Tag: Moët & Chandon

Luttes des travailleurs du champagne

L’Union, 26 avril 2014 :

Après un début de troisième semaine de grève durcie, les ouvriers des maisons de champagne Moët & Chandon ont repris le travail hier. Ceux de la maison Veuve Clicquot ont fait de même ce matin.

La rencontre des délégués CGT avec le président de Moët & Chandon, hier après-midi, a été plutôt fructueuse. « Elle a été rapide, car chaque partie savait où aller. Stéphane Baschiera, le président, a maintenu sa position, en se calant sur l’accord de la convention collective du champagne, mais nous sommes tombés d’accord sur un protocole de sortie de conflit », détaille Grégory Pichot, délégué CGT chez Moët & Chandon. En clair, la direction appliquera le 1 % d’augmentation de salaire conclu par le syndicat du champagne en début d’année, mais les délégués syndicaux ont obtenu un deuxième accord permettant d’apporter un complément de 0,5 % aux salaires. « Chacun a tenu ses positions. » Ce qui a permis une sortie de conflit dès hier matin et de reprendre l’activité de production sur les quatre sites de la maison.

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Epernay : Les ouvriers de Moet et chandon en grève

L’Union, 22 avril 2014 :

100% d’ouvriers grévistes chez Moët et Chandon, les unités de production à l’arrêt sur les quatre sites d’Epernay à Reims. Les ouvriers du champagne Moët et Chandon, en grève une heure par jour depuis deux semaines, ont intensifié leur mouvement ce matin.

En cause, les négociations annuelles obligatoires (NAO) qui n’aboutissent toujours pas entre la direction et les délégués syndicaux CGT. Ces derniers dénoncent une mauvaise volonté de la direction de ne pas faire correspondre des augmentations de salaire aux résultats exceptionnels en 2013.

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Grève dans les maisons de Champagne

France 3 Champagne-Ardennes, 7 avril 2014 :

95% des salariés de la branche production de Vranken-Pommery ont débrayé ce 7 avril 2014 à Tours-sur-Marne. Il réclament de meilleurs primes d’intéressement. Mouvements aussi chez Moët & Chandon et Veuve Clicquot qui appartiennent au groupe LVMH.

1200 euros de prime par an en plus. C’est la revendication principale des syndicats chez Vranken-Pommery. Le mouvement, très largement suivi, demande une harmonisation des rémunérations entre les sites de Tours-sur-Marne et de Reims. Les employés menacent de mener des action plus visibles devant le siège de la maison-mère à Reims.

Pour l’instant les salariés se contentent de faire des débrayages d’un quart d’heure plusieurs fois par jour devant les sites de production.

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