Archives de Tag: Aciérie de l’Atlantique

Celsa : les nettoyeurs de l’extrême sont en grève

Sud Ouest, 29 novembre 2013 :

Ils sont quatorze, interviennent à l’Aciérie de l’Atlantique pour nettoyer la fosse à scories du four chauffé à 1 600 degrés, et protestent pour un meilleur traitement.

Hier, à 14 heures, les salariés de la société Tarnosienne de Services et de Valorisation (TSV) ont entamé un mouvement de grève. Une première pour ces quatorze soutiers de l’industrie du port de Bayonne. Qui sait que l’Aciérie de l’Atlantique (ADA), propriété du groupe espagnol Celsa, situé sur la rive droite de l’Adour, sous-traite depuis 1999 à TSV le nettoyage de sa fosse à scories ?

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Tarnos : Grève à l’Aciérie de l’Atlantique

Sud Ouest, 10 juin 2012 :

Vendredi 8 juin, une cinquantaine de salariés de l’Aciérie de l’Atlantique (CELSA France) se sont rassemblés sur le rond-point des Libertés, à l’entrée de l’usine Boucalo-Tarnosienne. Ils ont reçu le soutien d’une délégation de dockers du port de La Rochelle – La Pallice, du syndicat CGT de Turboméca, d’élus municipaux de Tarnos et Boucau, de candidats aux législatives Front de Gauche et Europe Écologie Les Verts. D’après les représentants des sections syndicales CGT et FO, membres de l’intersyndicale, le débrayage de 24h, du 8 juin à 6 heures au 9 juin à 6 heures, est motivé par « la dégradation des conditions de travail, le non respect des statuts, le recul du pouvoir d’achat, le mutisme de la direction devant la dénonciation de sa politique de répression envers le personnel ».

50 % de grévistes

Selon le délégué CGT, Dominique Chabrol environ 50 % des salariés de l’aciérie seraient en grève pour dire « çela suffit la répression et la pression ». Il précise « qu’à partir du moment où on va à l’encontre de l’encadrement on se fait sanctionner, on a seulement le droit de se taire. On se fait sanctionner par des mises à pied de 1 à 3 jours, voire 1,5 mois sans salaire pour un représentant FO. » Il ajoute « la charge de travail augmente, actuellement on produit 1 million de tonnes d’acier et l’objectif 2012 de la direction est de 1,2 million de tonnes avec un effectif quasi constant d’environ 250 personnes. Parallèlement les augmentations de salaires sont inférieures à l’inflation (+ 0,9 % en 2011 et + 0,6 % en 2012). »

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