Archives quotidiennes : 18/07/2013

PSA nous prépare le « travailler plus pour gagner beaucoup moins »

Tract de la CGT PSA Mulhouse sur la volonté d’imposer un « accord de compétitivité » au niveau du groupe comme ce que cherche à imposer la direction à la Française de Mécanique.

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Swiss Alps: la grève sur un chantier à Andermatt porte ses fruits

ATS, 18 juillet 2013 :

La grève d’avertissement lancée mardi dernier par une trentaine d’installateurs électriques travaillant sur le chantier de l’hôtel de luxe The Chedi à Andermatt (UR) a porté ses fruits. Les employés concernés bénéficient désormais de nouveaux contrats de travail, a indiqué Unia jeudi.

Ces salariés d’un sous-contractant allemand oeuvrant pour le projet Swiss Alps de l’investisseur égyptien Samih Sawiris protestaient contre des salaires trop bas et des licenciements avec effet immédiat.

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Haïti : Ouvriers momentanément en grève au parc industriel de Caracol

AlterPresse, 18 juillet 2013 :

Des ouvriers travaillant dans la construction au Parc industriel de Caracol (Pic) pour le compte de la compagnie de construction dominicaine Estrella ont observé un arrêt de travail le 16 juillet 2013 en vue d’exiger le paiement ponctuel de leurs salaires et l’amélioration des conditions sécuritaires de travail, selon des informations recueillies sur place.

« De nos 30 ou 31 jours de travail du mois, on ne nous paie que la moitié. Et ceci à la fin du mois ou la première semaine du mois qui suit. Ainsi pour continuer à vivre on doit contracter des dettes. C’est injuste. Nous voulons être payés à temps », déclare un ouvrier gréviste.

Ces Haïtiens et Haïtiennes qui n’ont signé aucun contrat d’embauche ne font pas partie d’un syndicat.

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Creuse : fin de la grève des agents de collecte d’ordures du SIERS

France 3 Limousin, 18 juillet 2013 :

Lundi 15 et mardi 16 juillet, les agents de collecte du SIERS étaient en grève, réclamant une meilleure prise en compte de la pénibilité de leur travail, et une prime pour compenser la perte de leur pouvoir d’achat. Les négociations ont finalement abouti.

« Les agents ont obtenu le déblocage de 21 000 euros, qui seront versés en septembre sous la forme d’une prime de 170 euros. Cette prime bénéficiera à tous les agents de catégorie C du SIERS, soit 105 personnes », détaille Estelle Deboury, chargée de communication au SIERS.

Mais ce n’est pas la seule avancée négociée avec la direction :  » En cas d’intempéries qui empêchent la collecte, les agents pourront être payés pendant 4 jours, au lieu d’être mis en congé », poursuit Estelle Deboury.

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France : Acheter de la nourriture devient difficile pour les plus modestes

Le Monde, 17 juillet 2013 :

« Si vos ressources actuelles augmentaient de 10 %, que feriez-vous en priorité avec cet argent ? » C’est la question qui a été posée aux Français en 2005 et en 2011 dans l’enquête « Budget de famille » de l’Insee. Les réponses, publiées mercredi 17 juillet, montrent que les priorités ont quelque peu changé : la crise de 2008 est passée par là.

Chez les familles les plus modestes, en 2011, on cite en premier l’épargne (pour 19 % d’entre elles), puis l’alimentation (16 %) et les loisirs (15 %). Loin devant le logement, le remboursement des dettes, ou l’aide des proches. En 2005, ces mêmes ménages rêvaient de loisirs (17 %), d’épargne (16 %), et d’équipement du logement (12 %), avant de citer l’alimentation (11 %).

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Lutte pour les salaires en Rhénanie-du-Nord-Westphalie

L’IG Metall de Rhénanie du Nord – Westphalie a lancé une campagne de grèves d’avertissement pour les salaires dans le secteur de la réparation et de la vente d’automobiles. En effet, si au niveau fédéral les travailleurs du secteur bénéficieront de deux augmentations de 2,8% (au 1 juillet 2013 puis au 1 août 2014), dans le Land de Rhénanie du Nord – Westphalie, le patronat refuse d’appliquer la moindre augmentation.

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Manifestation le 16 juillet à Düsseldorf

84.360 travailleurs de 10.000 entreprises sont concernés à travers le Land. Le 8 juillet déjà, plus de 2.000 travailleurs venant d’Aix-la-Chapelle, Bielefeld, Bonn, Duisburg, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Euskirchen, Cologne, Krefeld, Mönchengladbach, Mülheim, Münster et Wuppertal avaient débrayé et s’étaient rassemblés à Krefeld pour une manifestation.  Le 16 juillet, 450 travailleurs de 12 ateliers ont ainsi débrayé trois heures à Düsseldorf, Mönchengladbach, Krefeld et Duisburg. Les travailleurs se sont rassemblés pour une manifestation à Düsseldorf vers 10 heures. Le 17 mai, ce sont 600 ouvriers d’une dizaine d’entreprises qui ont débrayé et manifesté à Cologne. Le même jour, 500 ouvriers se sont mobilisés pour manifester à Dortmund.

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Evry : Mobilisation à l’entreprise Bodyguard

Essonne Infos, 18 juillet 2013 :

La mobilisation de la CGT devant le siège de l’entreprise de sécurité a été le théâtre de rancœurs intersyndicales.

Ambiance tendue à Évry devant les locaux de Bodyguard : la manifestation de la CGT est à peine commencée que des membres de la société s’emportent face aux représentants syndicaux. « Mais ils sont où les salariés ? s’insurge Karim Aberhouche, délégué CFTC. Sur la quarantaine de personnes qui sont là, il doit y avoir six personnes de Bodyguard. On parle d’intersyndicale mais je ne vois que la CGT, alors que nos employés sont en majorité CFTC. » Ce à quoi un interlocuteur rétorque : « La vérité c’est que vous ne faites pas votre travail, que vous défendez votre patron. » Les esprits s’échauffent, on en vient presque à l’affrontement physique.

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